Assistant(e) Chef de projet CRM/Marketing Digital - Stage Juillet 2026 (H/F/X)

Consumer Brands Marketing France, Boulogne-Billancourt, Ile-De-France Temps plein À durée déterminée
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À propos de ce poste

Le département Digital de Henkel France propose, à partir de Juillet 2026, un stage en tant que Chef de Projet CRM et Marketing Digital pour son programme de fidélité « La Belle Adresse ». Au sein de l’équipe Digital CRM Media, vous travaillerez quotidiennement avec 5 personnes (1 Head of CRM, 1 CRM Brand Manager, 1 Data Scientist, 1 Consumers & Content manager, 1 Masterdata). Vos principales missions seront les suivantes :

Ce que vous ferez

  • Gestion de l’activation omnicanale (newsletters, réseaux sociaux, print) du brief à la mise en production, en coordination avec l’agence et les équipes internes
  • Définition du plan d’animation newsletters et suivi de leurs KPIs
  • Réflexion de use case data-driven pour l’élaboration de Customer Journey
  • Mise en place d’opération marques et/ou de temps forts en lien avec les innovations produits et les activations des marques en utilisant le back office de la plateforme
  • Analyse des campagnes d’activation marques et CRM (outils de tracking, gestion de campagne, base de données)
  • Support dans la préparation du plan d’activation de l’année suivante
  • Aide à l’implémentation des nouvelles fonctionnalités du site (tickets/recettage des développements)
  • Support interne avec le Consumer Care service externalisé et analyse statistique des contacts reçus

Pourquoi vous êtes un bon candidat

  • Etudiant(e) en 1ère ou 2ème année de Master en Ecole Supérieure de Commerce/ Université/Ecole d’ingénieurs
  • Motivé(e) par le Direct to Consumer, curieux des tendances digitales, intéressé(e) par l’analyse
  • Pragmatique, dynamique, rigoureux, force de proposition et doté(e) d’un très bon relationnel
  • Compétences informatiques web recommandées : outils CRM, de tracking, back office site web, Photoshop...

Quelques avantages à rejoindre Henkel

  • Un système de travail flexible avec des horaires de travail flexibles, un modèle de travail hybride
  • Diverses opportunités de croissance au niveau national et international
  • Adoption de normes mondiales de bien-être avec programmes de soins et de prevention
  • Congé parental d'une durée minimum de 8 semaines, sans distinction de genre
  • 100 % de prise en charge des transports publics
  • Accès à la salle de sport
  • Tickets Restaurant

Chez Henkel, nous avons des parcours, des points de vue et des expériences de vie très variés. Nous pensons que la singularité de chacun de nos collaborateurs constitue notre force. Rejoins notre équipe et viens nous apporter ta singularité ! Nous acceptons toutes les candidatures, quels que soient le genre, l'origine, la culture, la religion, l'orientation sexuelle, le handicap et la génération.

ID d'emploi: 25090062

Lieux de travail : France, Ile-De-France, Boulogne-Billancourt

Coordonnées pour les questions liées à l'application: recrutement@henkel.com

N’utilisez pas cette adresse email pour postuler. Pour déposer votre candidature, veuillez cliquer sur «Postuler à ce poste». Les candidatures envoyées par email ne seront pas traitées.

Date limite de candidature : tant que l’offre d'emploi est visible dans la rubrique Carrières de notre site, nous serons ravis de recevoir votre candidature !

Mon espace carrière: Si vous avez déjà postulé à une offre, vous pouvez créer un compte ou vous connecter au vôtre ici pour vérifier l’état d’avancement de votre candidature. En cas de création de compte, veuillez utiliser l’adresse électronique avec laquelle vous avez postulé.

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Comment se déroule le travail chez Henkel

Despre Henkel

Pornind de la moștenirea noastră impresionantă de peste 150 de ani, suntem deschizători de drumuri pentru îmbunătățirea vietii, în fiecare zi. Astăzi și pentru generațiile viitoare. Prin mărcile și tehnologiile noastre inovatoare și sustenabile, cu ajutorul echipelor noastre din întreaga lume. Henkel deține poziții de lider atât în domeniul industrial, cât și în cel al bunurilor de consum. Portofoliul nostru include produse de îngrijire a părului bine-cunoscute, produse de igienă personală și a locuinței, detergent de rufe, precum și adezivi, etanșanți și soluții funcționale pentru suprafețe. 

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FAQ

Da - pur și simplu completează profilul tău în sistemul nostru de aplicare online. Odată ce profilul tău online este complet, poți aplica pentru mai multe poziții.

Da, te rugăm. Deoarece Henkel este o companie internațională, vei lucra cu colegi din întreaga lume, iar limba engleză este limba oficială a companiei. În general, „regula” este: Te rugăm să aplici folosind aceeași limbă ca și anunțul jobului.

Fiecare post pe care îl avem deschis la Henkel este unic, iar găsirea candidatului potrivit este important atât pentru candidatul angajat, cât și pentru Henkel. Vrem să ne asigurăm că atât candidatul, cât și compania se potrivesc reciproc. Vom oferi feedback candidaților pe parcursul întregului proces.

Yes, in fact it is an expectation within Henkel that our talent is flexible and mobile. This helps to support the company on a broad, global level.
Our “Triple Two” philosophy promotes this expectation, by allowing you to work in at least two different roles, in two different business areas and two different countries. The reason behind this philosophy is that we believe working in different roles, business units and functions is good for your personal development and improves your understanding of Henkel as a global company.
 

Echipa noastră de recrutare te va ajuta cu toate întrebările referitoare la aplicația ta. Contactați echipa aici